Zastępca kierownika w Dziale Promocji

Uniwersytet Szczeciński ogłasza nabór na stanowisko zastępcy kierownika w Dziale Promocji Uniwersytetu Szczecińskiego

Zakres obowiązków:

1. nadzór i koordynacja pracy osób zatrudnionych w Dziale Promocji US w zakresie wskazanym przez Kierownika Działu Promocji;
2. przygotowanie i realizacja strategii komunikacji Uniwersytetu Szczecińskiego;
3. wsparcie merytoryczne zadań wykonywanych przez Rzecznika Prasowego US;
4. realizacja projektów wizerunkowych z uwzględnieniem zdań dziennikarskich;
5. udział w przygotowaniu uroczystości ogólnouczelnianych oraz okolicznościowych z udziałem władz rektorskich Uczelni;
6. kontakt z otoczeniem społecznym, kulturalnym i gospodarczym w zakresie działalności Działu Promocji, ze szczególnym uwzględnieniem zadań dziennikarskich;
7. udział w przygotowaniu kampanii promocyjnych Uczelni;
8. przygotowanie merytoryczne materiałów informacyjno-promocyjnych o Uczelni, ze szczególnym uwzględnieniem materiałów dziennikarskich;
9. merytoryczne opracowywanie reklam do emisji/publikacji (prasa, radio, tv, media społecznościowe) oraz dbanie o terminowość ich realizacji;
10. merytoryczna weryfikacja i językowa redakcja materiałów informacyjnych przygotowywanych przez Dział Promocji;
11. przygotowywanie materiałów dziennikarskich na potrzeby Uczelni.

 

Warunki:

1. wykształcenie wyższe;
2. roczne doświadczenie na stanowisku kierowniczym;
3. minimum 7 lat doświadczenia dziennikarskiego;
4. minimum 8 lat stażu pracy;
5. dobra znajomość spraw związanych z nauką i systemem funkcjonowania szkolnictwa wyższego;
6. wysoka kultura osobista, komunikatywność i umiejętność efektywnej pracy w zespole;
7. wysoka motywacja do pracy, kreatywność, zdolności organizacyjne, samodzielność i inicjatywa;
8. umiejętność kreatywnego myślenia i rozwiązywania problemów;
9. umiejętność pracy pod presją czasu;
10. odpowiedzialność, sumienność i dokładność;
11. gotowość do podnoszenia kwalifikacji.

Oferujemy:

1. stabilne zatrudnienie (umowa o pracę) w instytucji o ustabilizowanej pozycji;
2. pełny wymiar etatu;
3. możliwość rozwoju i samorealizacji;
4. dodatkowe szkolenia oraz zdobywanie cennego doświadczenia w pracy.

Wymagane dokumenty:

1. CV;
2. list motywacyjny;
3. zgoda kandydata na przetwarzanie przez Uniwersytet Szczeciński danych osobowych związanych z przeprowadzanym naborem na stanowisko zastępcy kierownika złożoną na formularzu dostępnym do pobrania pod linkiem: Rodo – kandydat do pracy – zgoda na przetwarzanie danych osobowych i klauzula informacyjna

Aplikacje: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodą na przetwarzanie danych osobowych prosimy o przesyłanie drogą elektroniczną na adres e-mail promocja@usz.edu.pl do dnia
24 marca 2021 r.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 91 444 13 13.