Asystent (w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim) w Instytucie Zarządzania
Wersja strony w formacie XML| Wybrany kandydat | mgr Ewelina Konarska-Michalczyk |
|---|---|
| Uzasadnienie wyboru |
Kandydatka spełniła wymagania formalne i merytoryczne określone w ogłoszeniu o konkursie. Członkowie Komisji konkursowej wysoko ocenili predyspozycje kandydatki do pracy na stanowisku asystenta badawczo-dydaktycznego w Instytucie Zarządzania Uniwersytetu Szczecińskiego. |
| Stanowisko | Asystent (w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim) |
|---|---|
| Miejsce pracy | Instytut Zarządzania Uniwersytetu Szczecińskiego |
| Termin składania ofert | |
| Miejsce składania ofert | Uniwersytet Szczeciński Instytut Zarządzania Sekretariat Główny Instytutu Agnieszka Drabik ul. Cukrowa 8, pok. 206, 71-004 Szczecin |
| Status | rozstrzygnięte |
Rektor Uniwersytetu Szczecińskiego ogłasza konkurs na stanowisko asystenta (w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim) w Instytucie Zarządzania
Stanowisko: asystent
Dyscyplina naukowa: nauki o zarządzaniu kapitałem ludzkim
Termin składania ofert: 31.08.2022 r.
Ilość wolnych stanowisk: 1
Szczegółowe informacje dotyczące wymagań stawianych kandydatom, wymaganych dokumentów i warunków uczestnictwa w konkursie znajdują się w załączniku.